Przejdź do treści

Szkolenie AI dla HR Wrocław — z dofinansowaniem do 90%

Sztuczna inteligencja rewolucjonizuje zarządzanie talentami. Nasze szkolenie AI dla HR Wrocław to praktyczne warsztaty dla działów rekrutacji, które można sfinansować z dotacji. Jako doradcy bezpłatnie przygotowujemy wnioski i organizujemy całość szkolenia.

Nasze szkolenia w tym temacie

24 h (3 dni po 8 h) AI w kancelarii prawnej i windykacji: analiza umów, pisma procesowe i research prawny z kontrolą człowieka Kancelarie prawne i działy windykacji codziennie przetwarzają dziesiątki umów, wezwań i pism procesowych — praca często powtarzalna, czasochłonna i podatna na przeoczenia, a jednocześnie obarczona wysoką odpowiedzialnością zawodową. Szkolenie pokazuje, jak bezpiecznie i efektywnie wykorzystać generatywną AI jako narzędzie wspierające pracę prawnika i windykatora, bez przenoszenia na nią decyzyjności ani odpowiedzialności merytorycznej — AI pozostaje asystentem, ostateczna treść i decyzja zawsze należą do człowieka. Po szkoleniu uczestnik samodzielnie przeprowadzi analizę umowy pod kątem ryzyk i brakujących klauzul, przygotuje z pomocą AI szkic pisma procesowego lub windykacyjnego (z pełną weryfikacją i redakcją własną), zaprojektuje prompty do researchu prawnego minimalizujące ryzyko halucynacji i błędnych cytowań, a także oceni, gdzie leżą granice bezpiecznego stosowania AI w kontekście tajemnicy zawodowej i RODO. Nauczy się też budować firmową bibliotekę promptów, szablonów i list kontrolnych do oceny jakości treści. Szkolenie ma charakter warsztatowy — uczestnicy pracują na własnych, zanonimizowanych dokumentach (wzorach umów, pismach, sprawach windykacyjnych), a każde ćwiczenie kończy się gotowym szablonem lub procedurą do wykorzystania w bieżącej pracy. Zajęcia prowadzi trener-praktyk specjalizujący się we wdrażaniu rozwiązań AI, automatyzacji i cyfryzacji procesów w polskich MŚP. 2 850,00 zł / os. przed dofinansowaniem 24 h (3 dni) Personalizacja marketingu z AI: segmentacja, dynamiczne treści i automatyzacja kampanii Większość firm nadal wysyła do wszystkich klientów te same treści marketingowe — ten sam e-mail, ten sam baner, ten sam komunikat reklamowy — niezależnie od etapu ścieżki zakupowej czy historii zakupów odbiorcy. Efektem bywają spadające wskaźniki otwarć i klikalności, rosnący koszt pozyskania klienta oraz utrata przewagi konkurencyjnej wobec firm, które personalizują komunikację przy pomocy AI już na etapie segmentacji bazy. Szkolenie uczy praktycznego wykorzystania generatywnej AI do segmentacji klientów, tworzenia dynamicznych wariantów treści (e-maile, landing page, reklamy), projektowania testów A/B oraz budowania zautomatyzowanych ścieżek komunikacji (marketing automation). Po szkoleniu uczestnik potrafi podzielić bazę klientów na segmenty na podstawie danych behawioralnych i transakcyjnych, wygenerować spersonalizowane komunikaty z użyciem AI, uruchomić i poprawnie zinterpretować test A/B oraz zaprojektować scenariusz automatyzacji kampanii zgodny z RODO. Szkolenie ma charakter warsztatowy — 3 dni po 8 godzin, minimum teorii, maksimum pracy na realnych przykładach i danych uczestników. Prowadzący, praktyk z 18-letnim doświadczeniem w marketingu internetowym i automatyzacji procesów biznesowych, pokazuje gotowe scenariusze wdrożeniowe z wykorzystaniem popularnych narzędzi (systemy mailingowe, CRM, platformy do automatyzacji marketingu, generatywna AI jako narzędzie wspierające pracę marketera), a każdy moduł kończy się zadaniem do wykonania na własnym case'ie biznesowym uczestnika. 2 850,00 zł / os. przed dofinansowaniem 16 h (2 dni po 8 h) AI w dziale zakupów – analiza ofert, cenników i korespondencja z dostawcami Działy zakupów i zamówień codziennie przetwarzają dziesiątki ofert, cenników i wiadomości e-mail od dostawców – w różnych formatach, układach i jednostkach miar. Ręczne porównywanie warunków cenowych, terminów dostaw i zapisów ofertowych zajmuje godziny, sprzyja pomyłkom i utrudnia szybkie reagowanie na zmiany rynkowe. Firmy oczekują dziś od kupców i specjalistów ds. zamówień szybszej pracy przy zachowaniu tej samej – lub lepszej – jakości decyzji zakupowych. Podczas szkolenia uczestnicy nauczą się wykorzystywać narzędzia generatywnej AI (typu ChatGPT, Copilot) do wyciągania danych z ofert i cenników w PDF, Excelu i e-mailach, budowania czytelnych zestawień porównawczych wielu dostawców, formułowania promptów do wykrywania rozbieżności i nietypowych zapisów oraz redagowania korespondencji handlowej – zapytań ofertowych, negocjacji, reklamacji i przypomnień. Nauczą się też, jak weryfikować wyniki AI, aby nie polegać bezkrytycznie na błędnych podpowiedziach (tzw. halucynacjach), oraz jak zbudować własną bibliotekę promptów do zadań powtarzalnych w codziennej pracy. Szkolenie ma charakter warsztatowy – większość ćwiczeń wykonywana jest na rzeczywistych (lub zanonimizowanych) dokumentach uczestników: cennikach, ofertach i przykładach korespondencji z ich branży. Każdy uczestnik pracuje na własnym laptopie i wychodzi z zajęć z gotowymi szablonami promptów oraz wypracowanym zestawieniem porównawczym ofert, które może od razu zastosować w swojej pracy. 1 900,00 zł / os. przed dofinansowaniem 24 h (3 dni) AI w analizie umów i dokumentów firmowych — wyszukiwanie klauzul, porównywanie wersji, rejestry ryzyk Dział prawny czy administracyjny w wielu firmach MŚP ręcznie przegląda dziesiątki umów miesięcznie: szuka klauzul kar umownych, sprawdza terminy wypowiedzenia, porównuje kolejne wersje dokumentu przesyłane przez kontrahenta i próbuje utrzymać w Excelu rejestr, który i tak szybko się dezaktualizuje. Efekt to godziny pracy, przeoczone terminy odnowień i ryzyko, że niekorzystny zapis umknie przy czytaniu setnej strony tego miesiąca. Po tym szkoleniu uczestnik samodzielnie wykorzysta AI do przyspieszenia i uporządkowania tej pracy: wyszuka i sklasyfikuje kluczowe klauzule w umowie, porówna dwie wersje dokumentu i wskaże istotne zmiany, zbuduje checklistę ryzyk dopasowaną do typu kontraktu oraz zaprojektuje rejestr umów zasilany danymi wyciąganymi przez AI. Nauczy się też, gdzie kończą się bezpieczne możliwości AI — jak weryfikować wyniki pod kątem błędów i kiedy konieczna jest konsultacja z prawnikiem, a nie samodzielna decyzja na podstawie podpowiedzi modelu. Szkolenie ma formę warsztatową — teorii jest tyle, ile potrzeba, resztę czasu uczestnicy spędzają pracując na realnych (zanonimizowanych) umowach z własnej firmy: budują prompty, testują je na dokumentach, tworzą checklisty i szablon rejestru, który mogą wdrożyć od poniedziałku. Prowadzi praktyk z wieloletnim doświadczeniem we wdrażaniu narzędzi AI i cyfryzacji procesów w firmach MŚP, nie prawnik — AI jest tu konsekwentnie pokazywane jako narzędzie wspierające pracę człowieka, a nie źródło porad prawnych. 2 850,00 zł / os. przed dofinansowaniem

Dlaczego szkolenie AI dla HR we Wrocławiu?

Wrocław to jeden z najważniejszych hubów technologicznych i biznesowych w Polsce, co sprawia, że działy HR tutejszych firm muszą dynamicznie reagować na zmiany na rynku pracy. Nasze szkolenie AI dla HR Wrocław to odpowiedź na rosnące zapotrzebowanie na cyfryzację procesów personalnych. Działamy lokalnie, dysponując sprawdzonymi salami szkoleniowymi w sercu miasta, m.in. w lokalizacjach takich jak Colaborawork, Salerezerwacje.pl (Sala 10 Konferencyjna przy ul. Świdnickiej) czy kameralna sala szkoleniowa Fenoris (do 12 osób).

Dzięki dofinansowaniu, inwestycja w kompetencje zespołu staje się bezproblemowa. Jako doradcy zajmujemy się zarówno dostarczeniem merytorycznego szkolenia, jak i kompleksową obsługą wniosków o dotacje, abyś mógł skupić się na biznesie.

Co obejmuje szkolenie AI dla HR?

Program szkolenia jest dostosowany do realnych wyzwań, przed którymi stają współczesne działy HR i rekrutacji. Nie stosujemy sztywnych, zmyślonych schematów – skupiamy się na praktycznym wykorzystaniu narzędzi AI w codziennej pracy. Tematyka obejmuje:

  • Rekrutacja zgodna z prawem: jak wykorzystywać AI w sourcingu i selekcji kandydatów, dbając o RODO i transparentność procesów.
  • Onboarding: automatyzacja ścieżek wdrożeniowych, tworzenie spersonalizowanych materiałów dla nowych pracowników przy użyciu generatorów treści.
  • Komunikacja wewnętrzna: optymalizacja przepływu informacji w firmie, asystenci AI w odpowiadaniu na rutynowe pytania pracowników.
  • Ocena kompetencji: analiza danych HR, wsparcie w budowaniu ankiet i modeli oceny okresowej z wykorzystaniem algorytmów.

Szkolenie jest skierowane zarówno do specjalistów, jak i managerów HR, którzy chcą zwiększyć efektywność swoich działów.

Formy realizacji szkoleń dla działów HR

Ustalimy formę realizacji zgodnie z Twoimi preferencjami i specyfiką zespołu. Dostępne opcje to:

  • Szkolenie stacjonarne we Wrocławiu – realizowane w jednej z naszych sprawdzonych, w pełni wyposażonych sal szkoleniowych.
  • Szkolenie w siedzibie Twojej firmy – przyjeżdżamy do Ciebie z pełnym zapleczem szkoleniowym.
  • Szkolenie zdalne (online) – interaktywne warsztaty prowadzone na dedykowanych platformach, idealne dla rozproszonych zespołów.

Dofinansowanie do szkoleń we Wrocławiu (KFS i Bony Rozwojowe)

W 2026 roku zasady Krajowego Funduszu Szkoleniowego (KFS) uległy istotnym zmianom. Szkolenia z zakresu sztucznej inteligencji wpisują się w priorytety ministerialne na dany rok (nowe procesy i technologie, w tym AI), co ułatwia pozyskanie środków. Poziomy dofinansowania z KFS to obecnie:

  • Mikroprzedsiębiorcy: do 90% kosztów (wkład własny min. 10%).
  • Małe, średnie i duże firmy: do 70% kosztów (wkład własny min. 30%).

Limity kwotowe wynoszą maksymalnie 200% przeciętnego wynagrodzenia na uczestnika rocznie. Dodatkowo funkcjonują limity roczne na firmę: dla mikro 4×, małych 8×, średnich 12×, a dużych 14× przeciętnego wynagrodzenia. Uprawnieni są pracodawcy zatrudniający min. 1 osobę na umowę o pracę, a od 2026 roku również osoby prowadzące JDG bez pracowników (traktowane jak mikroprzedsiębiorcy). Możliwe jest finansowanie także osób na stałych zleceniach czy B2B, jeśli uzasadniają to potrzeby firmy.

Dodatkowo na terenie województwa dolnośląskiego działają Bony Rozwojowe (BUR) – system popytowy, w którym dofinansowanie wynosi zwykle od 50% do 85% w zależności od operatora i wielkości firmy. Lokalnymi operatorami w województwie dolnośląskim są m.in. Karkonoska Agencja Rozwoju Regionalnego S.A., Dolnośląska Agencja Współpracy Gospodarczej Sp. z o.o. oraz Wrocławska Agencja Rozwoju Regionalnego S.A. Poziom dofinansowania w ich ramach to podstawowo min. 50% wartości usługi, z możliwością zwiększenia do 70% (np. dla mikro i małych firm lub usług w obszarze inteligentnych specjalizacji regionu) lub do 60% (np. dla usług dla osób 50+, z niepełnosprawnościami czy w zawodach deficytowych).

Jak zamówić szkolenie i zdobyć dofinansowanie?

Proces pozyskania dofinansowania i organizacji szkolenia jest prosty, gdy masz u boku doświadczonego doradcę. My przygotowujemy wnioski bezpłatnie. Aby rozpocząć, upewnij się, że spełniasz podstawowe warunki:

  • Opłacanie składek na Fundusz Pracy min. 6 miesięcy przed wnioskiem (chyba że podmiot zwolniony z FP z mocy prawa).
  • Brak zaległości w ZUS i US.
  • Firma nie jest w likwidacji ani upadłości.

Dokumenty, które warto przygotować do konsultacji (checklista):

  • Dane identyfikacyjne firmy (NIP, REGON).
  • Lista uczestników szkolenia wraz z numerami PESEL (wniosek składa się wyłącznie elektronicznie przez praca.gov.pl).
  • Kopia potwierdzenia opłacania składek na Fundusz Pracy.

Realizator szkolenia (czyli my) musi obowiązkowo znajdować się w Bazie Usług Rozwojowych. Wnioskodawca musi wykazać rozeznanie rynku (porównanie min. 2 ofert) oraz brak powiązań osobowych i kapitałowych z realizatorem. Po szkoleniu obowiązuje utrzymanie zatrudnienia pod rygorem zwrotu środków.

Skontaktuj się z nami, aby umówić bezpłatną konsultację i sprawdzić dostępność środków w aktualnym naborze KFS we Wrocławiu.

Najczęstsze pytania

Czy szkolenie AI dla HR Wrocław można zrealizować zdalnie?

Tak, szkolenie możemy zorganizować stacjonarnie w jednej z wrocławskich sal (np. Colaborawork), w siedzibie Państwa firmy lub w formie zdalnej.

Jakie firmy mogą skorzystać z KFS?

Pracodawcy zatrudniający min. 1 osobę na umowę o pracę oraz (od 2026 r.) osoby prowadzące JDG bez pracowników. Finansowanie może obejmować też osoby na B2B/stałych zleceniach, jeśli wynika to z potrzeb firmy.

Ile wynosi dofinansowanie do szkolenia AI dla HR?

Mikroprzedsiębiorcy mogą otrzymać do 90% kosztów, a małe, średnie i duże firmy do 70%. Konkretne poziomy określa regulamin naboru danego PUP. Dodatkowo z BUR można uzyskać od 50% do 85% dofinansowania.

Czy pomagacie w wypełnieniu wniosku?

Tak, jako doradcy bezpłatnie przygotowujemy wnioski o dofinansowanie i pomagamy w spełnieniu wymogu rozeznania rynku (porównanie 2 ofert).

Czy dofinansowanie pokrywa koszty dojazdu i noclegu?

Nie, z KFS finansowane są kursy, egzaminy, badania niezbędne do szkolenia oraz ubezpieczenie NNW. Nie pokrywa się dojazdów, noclegów ani wynajmu sprzętu.

Z bloga

Inne tematy szkoleń