Szkolenie AI dla produkcji Szczecin | Dofinansowanie do 90%

Nasze szkolenia w tym temacie

16 h (2 dni po 8 h) Sztuczna inteligencja w firmie budowlanej – kosztorysy, dokumentacja i komunikacja z inwestorem Kosztorysowanie, przygotowywanie dokumentacji budowy, pisanie pism do inwestora i aktualizowanie harmonogramów to zadania, które w większości firm budowlanych i biur technicznych nadal pochłaniają godziny pracy kierowników budów, kosztorysantów i inżynierów – często wykonywane ręcznie, pod presją czasu, co zwiększa ryzyko błędów w przedmiarach, niespójności w dokumentacji i opóźnień w korespondencji z inwestorem. Szkolenie pokazuje, jak w tych codziennych zadaniach wykorzystać generatywną AI (np. ChatGPT, Copilot) jako narzędzie wspierające pracę specjalisty – nie zastępujące jego wiedzy branżowej i odpowiedzialności zawodowej. Po szkoleniu uczestnik samodzielnie przygotuje przy pomocy AI wstępny kosztorys na podstawie opisu zakresu robót, zredaguje fragmenty dokumentacji budowy (specyfikacje, opisy techniczne, protokoły), napisze profesjonalne pismo lub raport do inwestora oraz zbuduje i zaktualizuje harmonogram budowy – za każdym razem wiedząc, jak zweryfikować wynik pracy AI pod kątem poprawności merytorycznej i zgodności z przedmiarem, zanim trafi on do oficjalnego obiegu dokumentów. Szkolenie ma charakter warsztatowy: minimum teorii, maksimum ćwiczeń na realnych lub zbliżonych do rzeczywistych dokumentach uczestników (fragmenty przedmiarów, wzory pism, harmonogramy z bieżących inwestycji). Każdy uczestnik kończy zajęcia z gotowymi, przetestowanymi promptami i szablonami, które może wykorzystać następnego dnia w swojej pracy. 1 900,00 zł / os. przed dofinansowaniem 16 h (2 dni) Generatywna AI w produkcji przemysłowej — kontrola jakości, dokumentacja techniczna i raporty zmianowe Codzienna praca na hali produkcyjnej generuje ogromne ilości dokumentów: raporty zmianowe, protokoły niezgodności, instrukcje stanowiskowe, karty kontrolne. Ich przygotowanie zajmuje cenny czas kadry i pracowników, a jakość zapisów bywa nierówna — zależy od chwilowej dyspozycji piszącego i jego doświadczenia. Generatywna sztuczna inteligencja pozwala ten proces znacząco przyspieszyć i ustandaryzować, bez konieczności zatrudniania specjalistów IT czy inwestycji w drogie systemy klasy MES. Po szkoleniu uczestnik samodzielnie sformułuje polecenie (prompt), które pozwoli w kilka minut przygotować czytelny raport zmianowy, opisać niezgodność wykrytą podczas kontroli jakości czy rozpisać checklistę SOP dla nowego stanowiska. Nauczy się też, jak bezpiecznie korzystać z AI w firmie produkcyjnej — jakich danych nie wolno wklejać do publicznych narzędzi, jak weryfikować wygenerowane treści i jak unikać błędów wynikających z tzw. halucynacji modelu. Szkolenie nie zastępuje uprawnień zawodowych ani formalnych systemów zarządzania jakością — AI wspiera pracę dokumentacyjną, a ostateczną odpowiedzialność za treść i zatwierdzenie dokumentów zawsze ponosi uprawniony pracownik. Szkolenie ma charakter warsztatowy — od pierwszych godzin uczestnicy pracują na własnych, realnych dokumentach: wzorach raportów zmianowych, kartach kontroli jakości czy instrukcjach stanowiskowych przyniesionych z zakładu. Trener-praktyk z wieloletnim doświadczeniem we wdrażaniu AI, automatyzacji i cyfryzacji w małych i średnich firmach prowadzi zajęcia krok po kroku, tak aby każdy uczestnik wyszedł z gotowymi, przetestowanymi szablonami promptów do wykorzystania już od kolejnej zmiany. 1 900,00 zł / os. przed dofinansowaniem 32 h (4 dni) Optymalizacja procesów produkcyjnych z wykorzystaniem AI — analiza danych, wąskie gardła i plany usprawnień Wiele firm produkcyjnych traci pieniądze na nieefektywnościach, których nikt systematycznie nie mierzy: przestoje traktowane jako "normalna" część zmiany, wąskie gardła identyfikowane po fakcie, decyzje o usprawnieniach podejmowane na wyczucie zamiast na podstawie danych z linii. Klasyczne narzędzia Lean i Six Sigma działają, ale wymagają czasu i specjalistów, na których nie każde MŚP może sobie pozwolić na stałe — AI pozwala znacząco skrócić czas takiej analizy przy zachowaniu jej rzetelności. Po szkoleniu uczestnik samodzielnie analizuje dane produkcyjne (OEE, przestoje, czas cyklu, braki) z użyciem AI, wskazuje realne wąskie gardło w procesie, buduje diagram przyczynowo-skutkowy problemu, projektuje i priorytetyzuje plan usprawnień oraz konfiguruje prosty dashboard do bieżącego monitorowania wskaźników i wykrywania anomalii. AI pełni tu rolę narzędzia analitycznego wspierającego pracę uczestnika — szkolenie nie obejmuje obsługi maszyn ani zagadnień inżynierii mechanicznej. Szkolenie ma charakter warsztatowy — od pierwszego dnia uczestnicy pracują na własnych danych produkcyjnych (arkusze zmianowe, raporty przestojów, wskaźniki z MES/ERP, jeśli firma je udostępni) lub na przygotowanych studiach przypadku zbliżonych do ich branży. Efektem 4 dni pracy jest gotowy, zaprezentowany plan usprawnienia realnego procesu, który uczestnik może wykorzystać jako punkt wyjścia do wdrożenia w swoim zakładzie. 3 800,00 zł / os. przed dofinansowaniem

Dlaczego szkolenie AI dla produkcji w Szczecinie?

Szczecin i całe województwo zachodniopomorskie to prężnie działający ośrodek przemysłowy, w którym nowoczesne technologie stają się kluczem do utrzymania konkurencyjności. Nasze szkolenie AI dla produkcji Szczecin jest skierowane do firm produkcyjnych, kadry inżynierskiej oraz managerów procesów, którzy chcą wdrożyć sztuczną inteligencję do codziennej pracy. Zajęcia nie są czysto teoretyczne – skupiamy się na realnych zastosowaniach na hali produkcyjnej i w biurze konstrukcyjnym.

W 2026 roku rozwój kompetencji w obszarze sztucznej inteligencji to jeden z priorytetów ministerialnych (nowe procesy i technologie). Dzięki temu łatwiej pozyskać środki na podnoszenie kwalifikacji. My pomagamy w sfinansowaniu tego rozwoju, przejmując na siebie całą organizację i formalności.

Co obejmuje szkolenie AI w zakładzie produkcyjnym?

Nie narzucamy sztywnych, odgórnie ustalonych programów, lecz dostosowujemy zakres do specyfiki Twojego zakładu. Szkolenie z AI dla produkcji obejmuje zazwyczaj następujące obszary tematyczne:

Dokumentacja technologiczna i techniczna – wykorzystanie AI do przyspieszenia tworzenia i weryfikacji instrukcji, specyfikacji oraz kart technologicznych.
Raporty produkcyjne – automatyzacja generowania podsumowań dziennych, tygodniowych i miesięcznych z wykorzystaniem modeli językowych.
Analiza danych z produkcji – wykorzystanie narzędzi AI do identyfikacji anomalii, trendów i wąskich gardeł na podstawie danych z maszyn i systemów MES/ERP.
Optymalizacja procesów – modelowanie scenariuszy, prognozowanie awarii i redukcja strat materiałowych przy wsparciu sztucznej inteligencji.

Formy realizacji i sprawdzone sale szkoleniowe w Szczecinie

Realizujemy szkolenia w formie najbardziej dogodnej dla Twojej organizacji. Możemy przeprowadzić kurs w pełni zdalnie, bezpośrednio w siedzibie Twojej firmy lub w profesjonalnej sali szkoleniowej w Szczecinie. Dysponujemy własną bazą sprawdzonych miejsc, które gwarantują odpowiednie warunki do pracy z danymi i technologią. Wśród nich znajdują się m.in.:

Technopark Pomerania – sala Basic (2.17)
Technopark Pomerania – sala Ubuntu (1.12)
Technopark Pomerania – sala Betula (0.07a)

Dofinansowanie lokalne: KFS i Bony Rozwojowe w woj. zachodniopomorskim

Zgodnie z naszym monitoringiem, obecnie w Szczecinie nie ma aktywnego naboru w ramach Krajowego Funduszu Szkoleniowego (KFS). Jednak systematycznie sprawdzamy urzędy pracy i jesteśmy gotowi do natychmiastowego działania, gdy tylko nabór zostanie ogłoszony. Zgodnie z reformą z 2026 roku, w ramach KFS mikroprzedsiębiorcy mogą uzyskać do 90% dofinansowania kosztów (wkład własny min. 10%), a małe, średnie i duże firmy do 70% (wkład min. 30%). Obowiązują limity kwotowe: maksymalnie 200% przeciętnego wynagrodzenia na uczestnika rocznie oraz limity roczne na firmę (od 4× do 14× przeciętnego wynagrodzenia w zależności od wielkości firmy).

Alternatywą dla KFS są Bony Rozwojowe (BUR), które w województwie zachodniopomorskim są obsługiwane m.in. przez Zachodniopomorską Agencję Rozwoju Regionalnego S.A. Poziom dofinansowania w BUR wynosi zwykle od 50% do 85%. W przypadku ZARR jest to zazwyczaj 70% (poziom podstawowy) lub 80% (m.in. dla usług kończących się uzyskaniem kwalifikacji w Zintegrowanym Rejestrze Kwalifikacji, dla pracowników 55+ oraz umiejętności zielonych). Zapraszamy na bezpłatną konsultację, aby sprawdzić aktualne naboru i dobrać odpowiednie źródło finansowania.

Jak zamówić szkolenie z dofinansowaniem?

Proces rozpoczynamy od bezpłatnej analizy potrzeb szkoleniowych i weryfikacji Twojej firmy pod kątem kryteriów. Aby ubiegać się o dofinansowanie, pracodawca musi zatrudniać min. 1 osobę na umowę o pracę (od 2026 roku uprawnione są także JDG bez pracowników, traktowane jak mikroprzedsiębiorcy). Firma musi opłacać składki na Fundusz Pracy od min. 6 miesięcy przed wnioskiem, nie mieć zalegności w ZUS/US i nie znajdować się w likwidacji.

Realizator szkolenia musi posiadać obowiązkowy wpis do Bazy Usług Rozwojowych (BUR/PARP) – nasza firma spełnia ten wymóg. Wnioskodawca musi wykazać rozeznanie rynku, porównując min. 2 oferty i potwierdzając brak powiązań osobowych z realizatorem.

Checklista niezbędnych dokumentów i danych:

Wniosek elektroniczny złożony przez praca.gov.pl (wymagane numery PESEL uczestników)
Dwie oferty szkoleniowe potwierdzające rozeznanie rynku
Oświadczenie o braku zaległości w ZUS i US
Oświadczenie o braku powiązań kapitałowych/osobowych z realizatorem szkolenia
Dokumentacja potwierdzająca opłacanie składek na Fundusz Pracy

My zajmujemy się przygotowaniem wniosku, kompletowaniem załączników oraz pełną organizacją szkolenia. Skontaktuj się z nami, aby rozpocząć proces bezpłatnie.

Najczęstsze pytania

Czy w 2026 roku osoba prowadząca JDG bez pracowników może uzyskać dofinansowanie KFS na szkolenie AI?

Tak, nowość w reformie z 2026 roku pozwala na traktowanie osób prowadzących jednoosobową działalność gospodarczą bez pracowników jak mikroprzedsiębiorców. Mogą oni ubiegać się o dofinansowanie, pod warunkiem opłacania składek na Fundusz Pracy przez min. 6 miesięcy i spełnienia pozostałych warunków ustawowych.

Czy pracownicy na stałych zleceniach lub B2B mogą wziąć udział w szkoleniu?

Tak, finansowanie osób na stałych zleceniach lub kontraktach B2B jest możliwe, gdy uzasadnia to potrzeby firmy. Należy to odpowiednio udowodnić we wniosku, co z chęcią dla Państwa przygotujemy.

Jakie koszty są objęte dofinansowaniem?

Z środków KFS finansowane są kursy, studia podyplomowe, egzaminy, badania lekarskie niezbędne do szkolenia oraz ubezpieczenie NNW. Niestety nie podlegają refundacji koszty dojazdów, noclegów ani wynajem sprzętu.

Czy szkolenie musi odbyć się w wynajętej sali w Szczecinie?

Nie. Choć dysponujemy świetnie wyposażonymi salami w Szczecinie (m.in. w Technopark Pomerania), szkolenie może odbyć się również zdalnie lub bezpośrednio w siedzibie Państwa firmy.

Jaki jest obowiązek po zrealizowaniu szkolenia z KFS?

Najważniejszym obowiązkiem jest utrzymanie poziomu zatrudnienia przez okres określony w regulaminie naboru, pod rygorem zwrotu środków. Oznacza to, że nie można zwalniać pracowników objętych dofinansowaniem w tym czasie.

Z bloga

Inne tematy szkoleń

Szkolenie analiza danych Szkolenie zarządzanie projektami Szkolenie RODO i AI Act Szkolenie AI dla medycyny Szkolenie prompt engineering Szkolenie obsługa klienta Szkolenie automatyzacja procesów Szkolenie zarządzanie zespołem

Szkolenie AI dla produkcji Szczecin — z dofinansowaniem do 90%