Nasze szkolenia w tym temacie
Dlaczego szkolenie AI dla HR w Poznaniu warto zrealizować właśnie teraz
Rynek pracy w Wielkopolsce dynamicznie się zmienia, a działy HR coraz częściej muszą łączyć efektywność z przestrzeganiem przepisów. Nasze szkolenie AI dla HR Poznań odpowiada na te wyzwania — pokazuje, jak świadomie korzystać z narzędzi sztucznej inteligencji w codziennej pracy zespołów rekrutacyjnych, nie naruszając przy tym praw kandydatów ani pracowników.
Program jest skrojony pod specyfikę branży: od rekrutacji zgodnej z prawem, przez onboarding, po komunikację wewnętrzną i ocenę kompetencji. Nie uczymy abstrakcyjnej technologii — skupiamy się na scenariuszach, które Twoi ludzie będą wdrażać od zaraz.
Co obejmuje szkolenie AI dla HR w Poznaniu
Tematyka jest dostosowana do potrzeb działów HR i rekrutacji. Pracujemy na realnych przykładach z procesów kadrowych, a nie na teoretycznych modelach. Główne obszary, które poruszamy:
- Rekrutacja zgodna z prawem — jak korzystać z AI w selekcji CV i analizie profili, nie naruszając RODO i zasad równego traktowania.
- Onboarding — automatyzacja ścieżek wdrożeniowych, personalizacja materiałów dla nowych pracowników, asystenci AI wspierający pierwsze tygodnie.
- Komunikacja wewnętrzna — generowanie komunikatów, newsletterów i dokumentacji, które realnie docierają do zespołu.
- Ocena kompetencji — projektowanie ankiet i narzędzi ewaluacyjnych z pomocą AI, analiza danych HR i raportowanie.
Dokładny program ustalamy indywidualnie po diagnozie potrzeb — nie ma u nas sztywnych, gotowych pakietów, które nie pasują do Twojej organizacji.
Formy realizacji szkolenia
Wiem, że elastyczność to podstawa — dlatego oferujemy trzy modele realizacji:
- Szkolenie stacjonarne w Poznaniu — korzystamy ze sprawdzonych sal szkoleniowych z naszej bazy (np. Sala Konferencyjna 500, Sala nr 2 Szkoleniowa, Sala 208). Znamy te przestrzenie i wiemy, że sprzęt oraz układ sprzyjają warsztatom.
- Szkolenie w siedzibie Twojej firmy — przyjeżdżamy do Ciebie, jeśli wolisz uczyć zespoły na miejscu.
- Szkolenie zdalne — realizujemy program online z wykorzystaniem interaktywnych narzędzi, bez utraty jakości warsztatowej.
Dofinansowanie lokalne — KFS i bony rozwojowe w Wielkopolsce
Nasze szkolenia wpisują się do Bazy Usług Rozwojowych (BUR/PARP), co oznacza, że mogą być sfinansowane z Krajowego Funduszu Szkoleniowego oraz bonów rozwojowych. W województwie wielkopolskim działają operatorzy, którzy uruchamiają środki dla firm z regionu.
Według naszego monitoringu naborów, wśród operatorów bonów rozwojowych w województwie wielkopolskim znajdują się m.in.:
- Fundusz Rozwoju i Promocji Województwa Wielkopolskiego S.A. — 70% dla mikro (w tym samozatrudnionych), małych i średnich przedsiębiorstw oraz podmiotów ekonomii społecznej; dofinansowanie pojedynczej usługi rozwojowej dla jednej osoby nie przekracza 4890,20 zł.
- Wielkopolska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości Sp. z o.o. — maksymalnie 70% kosztów netto pojedynczej usługi rozwojowej.
- Fundacja Kaliski Inkubator Przedsiębiorczości — 70% kosztów usługi rozwojowej dla wszystkich podmiotów, bez względu na wielkość (samozatrudnieni, mikro, małe, średnie i duże firmy).
KFS po reformie 2026 — co musisz wiedzieć
Po reformie KFS obowiązują jednolite zasady ustawowe. Mikroprzedsiębiorcy mogą otrzymać do 90% kosztów szkolenia (wkład własny min. 10%), a małe, średnie i duże firmy do 70% (wkład min. 30%). Konkretne poziomy określa regulamin naboru danego Powiatowego Urzędu Pracy.
Limit kwotowy to maksymalnie 200% przeciętnego wynagrodzenia na uczestnika rocznie, z dodatkowymi limitami rocznymi na firmę: mikro 4×, małe 8×, średnie 12×, duże 14× przeciętnego wynagrodzenia. Wnioskować mogą pracodawcy zatrudniający min. 1 osobę na umowę o pracę, a od 2026 roku także osoby prowadzące JDG bez pracowników (traktowane jak mikroprzedsiębiorcy). Możliwe jest finansowanie także osób na stałych zleceniach lub B2B, gdy uzasadniają to potrzeby firmy.
Wniosek składa się wyłącznie elektronicznie przez praca.gov.pl (z numerami PESEL uczestników). Warunki to m.in. opłacanie składek na Fundusz Pracy min. 6 miesięcy przed wnioskiem, brak zaległości w ZUS i US oraz firma niewprowadzona w stan likwidacji czy upadłości. Po szkoleniu obowiązuje utrzymanie zatrudnienia pod rygorem zwrotu środków.
Ważne: priorytety ministra na 2026 rok obejmują m.in. zarządzanie i komunikację w firmie, wellbeing oraz nowe procesy i technologie — w tym AI. To oznacza, że szkolenia z AI dla HR wpisują się w priorytety finansowania.
Jak zamówić szkolenie AI dla HR w Poznaniu z dofinansowaniem
Działamy jako doradcy, którzy bezpłatnie przygotowują wnioski i organizują szkolenia z dofinansowaniem. Proces wygląda następująco:
- Krok 1 — Konsultacja: kontaktujesz się z nami, opowiadasz o potrzebach zespołu HR i preferowanej formie szkolenia.
- Krok 2 — Diagnoza i program: ustalamy zakres tematyczny, liczbę uczestników i termin. Przygotowujemy ofertę.
- Krok 3 — Dofinansowanie: pomagamy dobrać odpowiedni instrument (KFS przez PUP lub bony rozwojowe przez operatora wojewódzkiego), kompletujemy dokumenty i sprawdzamy wniosek przed wysyłką.
- Krok 4 — Realizacja: przeprowadzamy szkolenie w wybranej formie — stacjonarnie w Poznaniu, u Ciebie albo zdalnie.
- Krok 5 — Rozliczenie: wspieramy Cię na etapie rozliczeń, abyś bez problemu utrzymał dofinansowanie.
Chcesz sprawdzić, na co możesz liczyć w aktualnym naborze? Skontaktuj się z nami — przygotujemy bezpłatną analizę możliwości finansowania dla Twojej firmy.
Najczęstsze pytania
Czy szkolenie AI dla HR w Poznaniu można sfinansować z KFS?
Tak. Nasze szkolenia wpisane są do Bazy Usług Rozwojowych, co umożliwia finansowanie z KFS. Mikroprzedsiębiorcy mogą otrzymać do 90% kosztów, a pozostałe firmy do 70%. Konkretne warunki określa regulamin naboru danego PUP.
Jakie są limity dofinansowania KFS na jednego uczestnika?
Po reformie 2026 limit wynosi maksymalnie 200% przeciętnego wynagrodzenia na uczestnika rocznie. Dodatkowo obowiązują limity roczne na firmę: mikro 4×, małe 8×, średnie 12×, duże 14× przeciętnego wynagrodzenia. PUP może ustalić niższe limity.
Czy bony rozwojowe w Wielkopolsce pokryją szkolenie AI dla HR?
Tak. W województwie wielkopolskim działają operatorzy tacy jak Fundusz Rozwoju i Promocji Województwa Wielkopolskiego S.A., Wielkopolska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości czy Fundacja Kaliski Inkubator Przedsiębiorczości. Poziom dofinansowania wynosi zwykle 50-85% w zależności od operatora i wielkości firmy.
W jakich formach realizujecie szkolenie AI dla HR w Poznaniu?
Oferujemy trzy modele: szkolenie stacjonarne w sprawdzonych salach szkoleniowych w Poznaniu (np. Sala Konferencyjna 500, Sala nr 2 Szkoleniowa, Sala 208), szkolenie w siedzibie Twojej firmy oraz szkolenie zdalne online.
Czy pomagacie w przygotowaniu wniosku o dofinansowanie?
Tak. Bezpłatnie przygotowujemy wnioski, pomagamy dobrać odpowiedni instrument finansowania, kompletujemy dokumenty i sprawdzamy wniosek przed wysyłką przez praca.gov.pl. Wspieramy też na etapie rozliczeń.
Czy szkolenie AI dla HR wpisuje się w priorytety KFS 2026?
Tak. Priorytety ministra na 2026 rok obejmują m.in. nowe procesy i technologie — w tym AI — a także zarządzanie i komunikację w firmie oraz wellbeing. Szkolenia z AI dla działów HR idealnie wpisują się w te obszary.
Z bloga
- Jak napisać wniosek KFS, który dostanie dofinansowanie — 9 zasad
- AI w małej firmie — od czego zacząć (bez budżetu na wdrożenia)
- Excel + AI: dlaczego stary dobry arkusz właśnie dostał drugie życie
- Firmowa baza wiedzy z AI (RAG) — jak przestać szukać i zacząć pytać