🔔 Powiadom mnie o naborze
Obecnie brak aktywnego naboru. Zostaw e-mail — wyślemy Ci wiadomość, gdy tylko Powiatowy Urząd Pracy w Środzie Wielkopolskiej ogłosi nowy nabór (nasz monitoring sprawdza to codziennie).
Archiwalny nabór w PUP Środa Wielkopolska — co warto wiedzieć?
Dane z ostatniego zakończonego naboru w PUP w Środzie Wielkopolskiej pokazują, że urząd przyjmował wnioski bardzo krótko — od 8 do 15 kwietnia 2026 roku. Taki harmonogram to standard w wielu powiatach: środki z puli KFS rozchodzą się szybko, a opóźnienie w złożeniu dokumentów może oznaczać przegranie szansy na dotację.
Ponieważ obecnie brakuje aktywnego naboru, dane z kwietnia 2026 roku należy traktować jako orientacyjne. Pokazują one ramy czasowe i specyfikę lokalnego urzędu. Zachęcamy do zostawienia kontaktu u nas — jako pierwsi powiadomimy Cię, gdy tylko PUP w Środzie Wielkopolskiej ogłosi kolejną turę. Wniosek warto mieć przygotowany wcześniej, aby złożyć go w pierwszym dniu naboru.
Kto może otrzymać środki z KFS w 2026 roku?
Po reformie z 2026 roku zasady uprawniające do KFS są bardziej elastyczne. O dofinansowanie mogą wystąpić:
- Pracodawcy zatrudniający co najmniej jedną osobę na umowę o pracę.
- Osoby prowadzące JDG bez pracowników — to nowość, która traktuje takich przedsiębiorców na równi z mikrofirmami.
- Pracodawcy finansujący szkolenia osób zatrudnionych na stałych zleceniach lub kontraktach B2B, jeśli wynika to z uzasadnionych potrzeb firmy.
Wymagane jest jednak spełnienie podstawowych warunków: opłacanie składek na Fundusz Pracy przez minimum 6 miesięcy przed złożeniem wniosku (chyba że podmiot jest zwolniony z tego obowiązku z mocy prawa), brak zaległości w ZUS i US oraz to, że firma nie znajduje się w stanie likwidacji lub upadłości.
Ile dofinansowania można pozyskać?
Poziom wsparcia zależy od wielkości firmy. Mikroprzedsiębiorcy mogą liczyć na pokrycie do 90% kosztów szkolenia (przy minimalnym wkładzie własnym 10%). Z kolei małe, średnie oraz duże firmy otrzymują do 70% dofinansowania (wkład własny min. 30%). Konkretne poziomy w PUP w Środzie Wielkopolskiej zawsze określa regulamin danego naboru.
Obowiązują również ustawowe limity kwotowe. Na jednego uczestnika rocznie maksymalnie można przeznaczyć 200% przeciętnego wynagrodzenia. Dodatkowo obowiązuje roczny limit na całą firmę: dla mikro to 4-krotność, dla małych 8-krotność, dla średnich 12-krotność, a dla dużych 14-krotność przeciętnego wynagrodzenia. Należy pamiętać, że lokalny urząd pracy może ustalić niższe progi.
Priorytety i tematyka szkoleń na 2026 rok
Aby zwiększyć szanse na pozytywną decyzję w PUP w Środzie Wielkopolskiej, warto projektować szkolenia zgodnie z priorytetami Ministra na 2026 rok. Należą do nich:
- Zarządzanie i komunikacja w firmie, w tym antymobbing i wellbeing pracowników.
- Szkolenia przygotowujące do zawodów deficytowych, wskazanych w Barometrze zawodów.
- Nowe procesy i technologie — ze szczególnym uwzględnieniem sztucznej inteligencji (AI) oraz umiejętności zielonych.
- Sektor zdrowotny, opiekuńczy i ekonomia społeczna.
Ponadto do oceny wniosku brane są pod uwagę priorytety wojewódzkie (do 3), powiatowe (1) oraz rezerwa Rady Rynku Pracy. Dobór odpowiedniego tematu, który wpisuje się w te trendy, to klucz do sukcesu. Pomożemy Ci dopasować tematykę do realnych potrzeb Twojej firmy tak, by zebrała maksymalną liczbę punktów.
Jak wygląda proces aplikowania o KFS?
Wnioski składa się wyłącznie elektronicznie przez portal praca.gov.pl, podając numery PESEL uczestników szkoleń. Wymaga to wcześniejszego przygotowania danych i zabezpieczenia podpisu elektronicznego.
Co ważne, pracodawca bierze na siebie obowiązek utrzymania zatrudnienia uczestnika przez określony czas po szkoleniu — pod rygorem zwrotu środków. Z puli KFS finansowane są: kursy, studia podyplomowe, egzaminy, badania lekarskie niezbędne do odbycia szkolenia oraz ubezpieczenie NNW. Urząd nie zwraca kosztów dojazdów, noclegów ani sprzętu.
Jak wybrać realizatora szkoleń z BUR?
Realizator szkolenia musi znajdować się w Bazie Usług Rozwojowych (BUR) prowadzonej przez PARP. To obowiązkowy warunek, którego nie można pominąć.
Wnioskodawca musi również wykazać się rozeznaniem rynku — polega ono na porównaniu minimum dwóch ofert szkoleniowych. Dodatkowo wymagany jest brak powiązań osobowych i kapitałowych między firmą wnioskującą a realizatorem szkolenia. Jako doradcy pomożemy Ci przeprowadzić ten proces zgodnie z wytycznymi PUP w Środzie Wielkopolskiej, unikając błędów formalnych.
Dlaczego warto przygotować wniosek już teraz?
Nabory w Środzie Wielkopolskiej są krótkie i odbywają się cyklicznie, zazwyczaj od 1 do 4 razy w roku, aż do wyczerpania limitu. Czekanie na oficjalne ogłoszenie to strata cennego czasu. Jeśli przygotujemy Twoją dokumentację i oferty szkoleniowe wcześniej, będziesz mógł złożyć kompletny wniosek w pierwszym dniu naboru. Zostaw swój kontakt, a my powiadomimy Cię o rozpoczęciu kolejnej edycji KFS w tym urzędzie.
Najczęstsze pytania
Czy osoba prowadząca jednoosobową działalność bez pracowników może dostać KFS w 2026 roku?
Tak, nowelizacja z 2026 roku pozwala osobom prowadzącym JDG bez zatrudnionych pracowników na ubieganie się o KFS. Są oni traktowani na równi z mikroprzedsiębiorcami, co daje prawo do dofinansowania na takich samych zasadach.
Jaki wkład własny muszę mieć w KFS?
Dla mikroprzedsiębiorców minimalny wkład własny wynosi 10% (do 90% dofinansowania). W przypadku małych, średnich i dużych firm wkład własny to minimum 30% (do 70% dofinansowania). Dokładne stawki w PUP w Środzie Wielkopolskiej mogą być określone w regulaminie konkretnego naboru.
Czy z KFS można sfinansować dojazdy na szkolenie lub noclegi?
Nie. Krajowy Fundusz Szkoleniowy nie pokrywa kosztów dojazdów, noclegów ani zakupu sprzętu. Finansowane są natomiast same kursy, studia podyplomowe, egzaminy, badania lekarskie niezbędne do odbycia szkolenia oraz ubezpieczenie NNW.
Co się stanie, jeśli zwolnię pracownika po przeszkoleniu z KFS?
Pracodawca ma obowiązek utrzymać zatrudnienie uczestnika szkolenia przez określony w umowie czas. W przypadku zwolnienia pracownika przed upływem tego okresu, pracodawca musi zwrócić przyznane środki do PUP.
Czy muszę samodzielnie szukać firmy szkoleniowej?
Możesz to zrobić sam, ale musisz wybrać podmiot z bazy BUR i porównać min. 2 oferty. My jako doradcy bierzemy te formalności na siebie — pomożemy w wyborze odpowiedniego realizatora i przygotujemy dokumentację bezpłatnie.