Nasze szkolenia w tym temacie
16 h (2 dni)
Microsoft 365 Copilot w praktyce biurowej — Word, Excel, Outlook i Teams
Wiele firm wykupiło już licencje Microsoft 365 Copilot, ale pracownicy korzystają z niego sporadycznie i przypadkowo — bo nikt nie pokazał im, jak wpleść go w codzienne zadania: pisanie ofert, analizę arkuszy sprzedażowych, odpowiadanie na maile czy przygotowywanie notatek ze spotkań. Efekt to niewykorzystany potencjał narzędzia, za które firma już płaci, i godziny pracy tracone na czynności, które AI może wykonać w kilka minut.
Po szkoleniu uczestnik samodzielnie wykorzystuje Copilota do redagowania i skracania dokumentów w Wordzie, buduje formuły i podsumowania danych w Excelu bez znajomości zaawansowanej składni, porządkuje skrzynkę i sprawniej prowadzi korespondencję w Outlooku oraz generuje podsumowania spotkań i listy zadań w Teams. Uczy się też formułować precyzyjne polecenia (prompty) i krytycznie weryfikować odpowiedzi AI, tak aby ograniczyć czas potrzebny na dodatkową obróbkę treści przed wysłaniem do klienta lub przełożonego.
Szkolenie ma charakter warsztatowy — większość ćwiczeń uczestnicy wykonują na własnych, realnych dokumentach i danych firmowych (bez ujawniania danych wrażliwych osobom trzecim), pod okiem trenera-praktyka z wieloletnim doświadczeniem we wdrażaniu narzędzi AI i cyfryzacji procesów biurowych w firmach. Nacisk położony jest na konkretne, powtarzalne scenariusze firmowe, a nie ogólną prezentację funkcji programu.
1 900,00 zł / os. przed dofinansowaniem
16 h (2 dni)
AI w rejestracji i administracji placówki medycznej — grafiki, korespondencja, dokumenty organizacyjne
Rejestracja i administracja to kluczowe procesy organizacyjne przychodni, kliniki czy gabinetu, w których często brakuje czasu na zadania powtarzalne: układanie grafików dyżurów, odpowiadanie na podobne wiadomości e-mail, przygotowywanie regulaminów i instrukcji od podstaw za każdym razem. Wykorzystanie generatywnej AI pozwala przyspieszyć realizację tych zadań i ograniczyć liczbę błędów, bez konieczności zatrudniania informatyka czy wdrażania dodatkowego oprogramowania.
Po szkoleniu uczestnik samodzielnie przygotuje grafik pracy personelu z uwzględnieniem dostępności i zmianowości, opracuje i zautomatyzuje szablony korespondencji (przypomnienia, potwierdzenia, pisma do kontrahentów) oraz stworzy dokumenty organizacyjne placówki (regulaminy, instrukcje, procedury). Uczestnicy poznają także zasady bezpiecznego formułowania poleceń do AI, które minimalizują ryzyko przypadkowego wprowadzenia danych medycznych pacjenta do narzędzia. Szkolenie celowo pomija obszar dokumentacji medycznej i diagnostyki — koncentruje się wyłącznie na warstwie administracyjno-organizacyjnej pracy rejestracji i biura.
Zajęcia mają charakter warsztatowy: dwa dni po 8 godzin, praca na realnych (zanonimizowanych) wzorach grafików, e-maili i dokumentów, jakie uczestnicy przynoszą ze swojej placówki. AI traktowana jest wyłącznie jako narzędzie wspierające pracę administracyjną personelu — nie jako źródło wiedzy medycznej czy prawnej ani substytut kompetencji zawodowych.
1 900,00 zł / os. przed dofinansowaniem
16 h (2 dni)
ChatGPT i Claude w pracy biurowej: e-maile, notatki, analizy i tabele
Pracownicy biurowi codziennie piszą e-maile, redagują notatki ze spotkań, przeglądają raporty i porządkują dane w tabelach — a mimo dostępu do ChatGPT czy Claude, korzystają z nich intuicyjnie i bez metody. Efekt bywa przypadkowy: nierówna jakość tekstów, powtarzane od nowa te same polecenia, obawa przed wpisaniem czegoś, czego wpisać nie wolno, albo bezkrytyczne zaufanie do odpowiedzi, które akurat są błędne. To szkolenie porządkuje tę codzienną pracę z AI i zamienia ją w powtarzalną, bezpieczną kompetencję.
Po szkoleniu uczestnik samodzielnie wykorzystuje ChatGPT i Claude do pisania oraz redagowania e-maili, tworzenia zwięzłych notatek i podsumowań ze spotkań, analizy danych tekstowych i liczbowych, a także budowy i porządkowania tabel w Excelu lub Google Sheets. Formułuje precyzyjne polecenia (prompty), ocenia wiarygodność odpowiedzi AI oraz rozpoznaje, jakich danych firmowych nie wolno wprowadzać do czatu.
Szkolenie ma charakter warsztatowy — minimum teorii, maksimum pracy na kontach ChatGPT i Claude, w tym na realnych (zanonimizowanych) dokumentach i danych własnych uczestników: e-mailach, notatkach, arkuszach kalkulacyjnych. Zajęcia prowadzi trener-praktyk specjalizujący się we wdrażaniu narzędzi AI w codziennej pracy biurowej małych i średnich firm.
1 900,00 zł / os. przed dofinansowaniem
16 h (2 dni)
Generatywna AI w produkcji przemysłowej — kontrola jakości, dokumentacja techniczna i raporty zmianowe
Codzienna praca na hali produkcyjnej generuje ogromne ilości dokumentów: raporty zmianowe, protokoły niezgodności, instrukcje stanowiskowe, karty kontrolne. Ich przygotowanie zajmuje cenny czas kadry i pracowników, a jakość zapisów bywa nierówna — zależy od chwilowej dyspozycji piszącego i jego doświadczenia. Generatywna sztuczna inteligencja pozwala ten proces znacząco przyspieszyć i ustandaryzować, bez konieczności zatrudniania specjalistów IT czy inwestycji w drogie systemy klasy MES.
Po szkoleniu uczestnik samodzielnie sformułuje polecenie (prompt), które pozwoli w kilka minut przygotować czytelny raport zmianowy, opisać niezgodność wykrytą podczas kontroli jakości czy rozpisać checklistę SOP dla nowego stanowiska. Nauczy się też, jak bezpiecznie korzystać z AI w firmie produkcyjnej — jakich danych nie wolno wklejać do publicznych narzędzi, jak weryfikować wygenerowane treści i jak unikać błędów wynikających z tzw. halucynacji modelu. Szkolenie nie zastępuje uprawnień zawodowych ani formalnych systemów zarządzania jakością — AI wspiera pracę dokumentacyjną, a ostateczną odpowiedzialność za treść i zatwierdzenie dokumentów zawsze ponosi uprawniony pracownik.
Szkolenie ma charakter warsztatowy — od pierwszych godzin uczestnicy pracują na własnych, realnych dokumentach: wzorach raportów zmianowych, kartach kontroli jakości czy instrukcjach stanowiskowych przyniesionych z zakładu. Trener-praktyk z wieloletnim doświadczeniem we wdrażaniu AI, automatyzacji i cyfryzacji w małych i średnich firmach prowadzi zajęcia krok po kroku, tak aby każdy uczestnik wyszedł z gotowymi, przetestowanymi szablonami promptów do wykorzystania już od kolejnej zmiany.
1 900,00 zł / os. przed dofinansowaniem
16 h (2 dni szkoleniowe po 8 h)
AI w transporcie osobowym i towarowym – automatyzacja dokumentacji przewozowej, rozliczeń i komunikacji z kierowcami
Dyspozytorzy i spedytorzy w firmach transportowych tracą codziennie godziny na ręczne przepisywanie danych do zleceń i listów przewozowych, żmudne zestawianie rozliczeń kosztów paliwa i tras oraz odpowiadanie na powtarzalne pytania kierowców napływające telefonicznie i przez SMS-y. Efektem są błędy w dokumentacji, opóźnienia w rozliczeniach i przeciążenie zespołu pracą, która w dużej części nadaje się do automatyzacji.
Po szkoleniu uczestnik samodzielnie wykorzysta generatywną AI (np. ChatGPT, Copilot) do przyspieszenia tworzenia i uzupełniania dokumentów przewozowych (zlecenia, listy przewozowe, CMR), analizy danych rozliczeniowych i kosztów tras, przygotowywania szablonów wiadomości do kierowców w typowych sytuacjach operacyjnych oraz skonfigurowania prostego asystenta AI odciążającego zespół od powtarzalnych zapytań — przy zachowaniu zasad bezpieczeństwa danych i krytycznej weryfikacji treści generowanych przez AI.
Szkolenie ma charakter warsztatowy: 2 dni po 8 godzin, ćwiczenia prowadzone są na przykładowej i — w miarę możliwości — na rzeczywistej dokumentacji uczestników (wzory zleceń, listów przewozowych, rozliczeń kosztów). Zajęcia prowadzi trener-praktyk z 18-letnim doświadczeniem w marketingu internetowym, oprogramowaniu i doradztwie biznesowym, reprezentujący Midero S.A. (marka AISHIFT), podmiot wpisany do Bazy Usług Rozwojowych (nr 16301), specjalizujący się w praktycznym wdrażaniu generatywnej AI oraz automatyzacji i cyfryzacji procesów w MŚP. AI jest tu zawsze narzędziem wspierającym pracę uczestnika — szkolenie nie obejmuje obsługi maszyn, wiedzy medycznej ani porad prawnych.
1 900,00 zł / os. przed dofinansowaniem
16 h (2 dni)
AI w logistyce i łańcuchu dostaw – narzędzia AI dla spedycji, magazynu i planowania tras dostaw
Codzienna praca spedytora czy magazyniera to dziesiątki e-maili do przewoźników, ręczne planowanie tras, przepisywanie danych z listów przewozowych i zamówień oraz powtarzalne raportowanie. Te zadania pochłaniają czas, który mógłby zostać przeznaczony na obsługę klienta i rozwój biznesu, a ręczne przetwarzanie dokumentów zwiększa ryzyko pomyłek. Szkolenie pokazuje, jak wykorzystać ogólnodostępne narzędzia generatywnej AI, aby te procesy przyspieszyć – bez konieczności programowania czy specjalistycznej wiedzy informatycznej.
Po szkoleniu uczestnik samodzielnie skonstruuje polecenia (prompty) do AI wspierające komunikację z przewoźnikami i klientami, wykorzysta AI do analizy i tworzenia dokumentów logistycznych, zaplanuje i zoptymalizuje trasy oraz harmonogramy dostaw przy wsparciu narzędzi AI, a także zbuduje prosty scenariusz automatyzacji powtarzalnego zadania w swoim dziale. Pozna również zasady bezpiecznego korzystania z AI w kontekście danych poufnych i wymogów ochrony danych osobowych, co jest kluczowe przy pracy z danymi klientów i przewoźników, oraz opracuje wstępny plan wdrożenia tych zasad we własnym dziale.
Szkolenie ma charakter warsztatowy – prowadzone jest na realnych, znanych uczestnikom typach dokumentów i sytuacjach (zapytania ofertowe, listy przewozowe, harmonogramy dostaw), a każdy uczestnik pracuje na własnym laptopie, testując narzędzia AI na przykładach z własnej firmy. Trener-praktyk z wieloletnim doświadczeniem w automatyzacji i cyfryzacji procesów biznesowych MŚP prowadzi zajęcia w formie ćwiczeń, symulacji i wspólnej pracy nad case study, ograniczając teorię do niezbędnego minimum. AI traktowana jest wyłącznie jako narzędzie wspierające pracę spedycyjno-magazynową – szkolenie nie obejmuje obsługi maszyn, systemów WMS/TMS ani doradztwa prawnego.
1 900,00 zł / os. przed dofinansowaniem
Dlaczego warto wybrać szkolenie z analizy danych w Kielcach?
Decydując się na szkolenie analiza danych Kielce, inwestujesz w kompetencje, które bezpośrednio przekładają się na efektywność Twojej firmy. Dane to dziś najważniejsze paliwo biznesu, ale umiejętność ich właściwego odczytywania wymaga nowoczesnych narzędzi. Nasze szkolenie odpowiada na te potrzeby, skupiając się na praktycznym wykorzystaniu arkuszy kalkulacyjnych przy wsparciu sztucznej inteligencji.
Program jest dedykowany przede wszystkim analitykom, specjalistom ds. controllingu oraz menedżerom, którzy na co dzień pracują z raportami i muszą podejmować decyzje oparte na twardych danych. Dostosowujemy przekaz do specyfiki Twojej branży, aby uczestnicy od razu mogli wykorzystać zdobytą wiedzę w swoich stanowiskach.
Co obejmuje tematyka szkolenia?
Nie oferujemy sztampowych, gotowych programów, które nie pasują do realiów Twojej firmy. Szkolenie z analizy danych opieramy na rzeczywistych wyzwaniach biznesowych. Ogólnie nasze zajęcia obejmują:
- Zaawansowany Excel i arkusze kalkulacyjne: optymalizacja pracy, automatyzacja powtarzalnych zadań, skomplikowane formuły i tabele przestawne.
- Integrację z AI: wykorzystanie sztucznej inteligencji do przyspieszenia analizy, czyszczenia zbiorów danych i generowania wstępnych wniosków.
- Raportowanie biznesowe: tworzenie czytelnych, dynamicznych dashboardi i raportów, które ułatwiają komunikację w firmie.
- Wnioski biznesowe: przekuwanie surowych liczb w konkretne rekomendacje dla zarządu czy działów operacyjnych.
Formy realizacji szkoleń w Kielcach
Wychodzimy naprzeciw Twoim preferencjom i logistyce firmy. Szkolenie może zostać zrealizowane w trzech formach:
- W mieście klienta (Kielce): dysponujemy bazą sprawdzonych i dobrze wyposażonych sal szkoleniowych w Kielcach, gdzie zapewniamy komfortowe warunki do nauki.
- W siedzibie firmy: przyjeżdżamy do Ciebie, co pozwala na szkolenie całego zespołu w naturalnym środowisku pracy.
- Zdalnie: prowadzimy zajęcia online z wykorzystaniem nowoczesnych platform, co jest idealnym rozwiązaniem dla zespołów rozproszonych lub pracujących hybrydowo.
Dofinansowanie do 90% — KFS i Bony Rozwojowe w woj. świętokrzyskim
Jako specjaliści od funduszy szkoleniowych, bezpłatnie przygotujemy dla Ciebie całą dokumentację. Według naszego monitoringu naborów, obecnie w Kielcach nie ma aktywnego naboru w ramach Krajowego Funduszu Szkoleniowego (KFS), jednak sytuacja ta ulega zmianom i stale monitorujemy urzędy pracy. Gdy tylko pojawi się nabór, będziemy gotowi do złożenia wniosku. Zgodnie z reformą z 2026 roku, zasady KFS są jednolite ustawowo:
- Dla mikroprzedsiębiorców: dofinansowanie wynosi do 90% kosztów (wkład własny min. 10%).
- Dla małych, średnich i dużych firm: dofinansowanie do 70% kosztów (wkład własny min. 30%).
- Limity kwotowe: maksymalnie 200% przeciętnego wynagrodzenia na uczestnika rocznie. Roczny limit na firmę to dla mikro 4×, małych 8×, średnich 12×, a dużych 14× przeciętnego wynagrodzenia.
Alternatywą dla KFS są Bony Rozwojowe (usługi z Bazy Usług Rozwojowych). Jest to system popytowy, w którym dofinansowanie wynosi zazwyczaj od 50% do 85% w zależności od operatora i wielkości firmy. Nasza firma posiada obowiązkowy wpis do BUR, co jest warunkiem koniecznym do rozliczenia takiego szkolenia.
Kto może skorzystać z dofinansowania w 2026 roku?
Reforma funduszy szkoleniowych z 2026 roku przyniosła istotne zmiany w uprawnieniach. Obecnie o dofinansowanie mogą ubiegać się:
- Pracodawcy zatrudniający co najmniej 1 osobę na umowę o pracę.
- Osoby prowadzące JDG bez pracowników (nowość 2026) — traktuje się ich jak mikroprzedsiębiorców.
- Firmy finansujące szkolenia osób na stałych zleceniach lub B2B, o ile uzasadnią to potrzeby biznesowe.
Warunkiem koniecznym jest opłacanie składek na Fundusz Pracy przez min. 6 miesięcy przed złożeniem wniosku (chyba że podmiot jest zwolniony z FP z mocy prawa), brak zalegności w ZUS i US oraz to, że firma nie jest w likwidacji lub upadłości. Warto pamiętać, że priorytety ministerialne na 2026 rok obejmują m.in. nowe procesy i technologie, w tym sztuczną inteligencję (AI), co czyni nasze szkolenie idealnym kandydatem do wsparcia.
Jak zamówić szkolenie i pozyskać środki?
Proces rozpoczynamy od bezpłatnej konsultacji, podczas której ustalamy Twoje potrzeby i sprawdzamy dostępne formy wsparcia. Aby ułatwić Ci przygotowanie, poniżej prezentujemy listę dokumentów, które będą potrzebne do wniosku (w zależności od wybranej ścieżki dofinansowania):
- Dokumenty potwierdzające status firmy (KRS lub CEIDG).
- Zaświadczenie o niezaleganiu z podatkami (US) i składkami (ZUS).
- Lista pracowników przeznaczonych do szkolenia wraz z numerami PESEL.
- Dokumentacja potwierdzająca opłacanie składek na Fundusz Pracy.
Wniosek o dofinansowanie z KFS składa się wyłącznie elektronicznie przez portal praca.gov.pl. My zajmiemy się wypełnieniem wniosku, wykazaniem rozeznania rynku (porównanie min. 2 ofert) oraz potwierdzeniem braku powiązań osobowych i kapitałowych z realizatorem. Zapewniamy również obowiązkowe ubezpieczenie NNW dla uczestników. Skontaktuj się z nami już dziś, aby omówić szczegóły.
Najczęstsze pytania
Czy obecnie można uzyskać dofinansowanie z KFS w Kielcach?
Według naszego monitoringu naborów, obecnie w Kielcach nie ma aktywnego naboru w ramach KFS. Sytuacja ta może ulec zmianie z dnia na dzień, dlatego stale ją monitorujemy. W międzyczasie proponujemy skorzystanie z Bonów Rozwojowych (BUR), które są systemem popytowym i pozwalają na szybkie uruchomienie dofinansowania do 85%.
Ile wynosi wkład własny na szkolenie z analizy danych?
Zgodnie z reformą z 2026 r., mikroprzedsiębiorcy muszą wnosić wkład własny na poziomie minimum 10% (dofinansowanie do 90%). W przypadku małych, średnich i dużych firm wkład własny wynosi minimum 30% (dofinansowanie do 70%). Konkretne poziomy mogą zależeć od regulaminu konkretnego urzędu pracy.
Czy osoby na umowach B2B mogą wziąć udział w szkoleniu z dofinansowaniem?
Tak, reforma 2026 roku pozwala na finansowanie szkoleń także osób na stałych zleceniach oraz kontraktach B2B, pod warunkiem że firma odpowiednio uzasadni takie potrzeby w ramach swojego rozwoju. Ponadto z dofinansowania mogą teraz skorzystać również osoby prowadzące jednoosobową działalność gospodarczą bez pracowników.
Jakie są limity dofinansowania na jednego pracownika?
Maksymalna kwota dofinansowania to 200% przeciętnego wynagrodzenia na uczestnika w skali roku. Istnieje także roczny limit na całą firmę, który wynosi odpowiednio: 4× przeciętne wynagrodzenie dla mikroprzedsiębiorców, 8× dla małych, 12× dla średnich i 14× dla dużych firm. Urząd pracy może ustalić niższe limity w swoim regulaminie.
Czy pomagacie w wypełnieniu wniosku o dofinansowanie?
Tak, naszą rolą jest bezpłatna pomoc w przygotowaniu całej dokumentacji. Zajmujemy się złożeniem wniosku elektronicznego przez praca.gov.pl, wykazaniem rozeznania rynku oraz dopełnieniem wszystkich formalności, w tym obowiązkowym wpisem do Bazy Usług Rozwojowych (BUR).
Z bloga
Inne tematy szkoleń